Emplois

 

OFFRE D’EMPLOI

Concours no : 25-01 Le 23 avril 2025

LE SECRÉTARIAT DU RÉGIME DE RETRAITE DE L’UNIVERSITÉ DU QUÉBEC SOLLICITE DES CANDIDATURES POUR COMBLER UN POSTE DE :

GESTIONNAIRE DE PORTEFEUILLE – MARCHÉS PRIVÉS

Vous avez un intérêt marqué pour les placements alternatifs? Vous êtes intéressé(e) à rejoindre une équipe dynamique et motivée? Vous êtes à la recherche d’un environnement de travail engageant où l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle est au cœur de la culture organisationnelle?

Joignez-vous à l’équipe du Secrétariat du RRUQ où vous serez principalement impliqué(e) dans la gestion des différents portefeuilles de placements alternatifs (placements privés, infrastructures, immobilier et dette privée) qui représentent une part importante de la structure de placement du Régime dont les actifs totalisaient 6,4 milliards de dollars au 31 décembre 2024.

Dans ce rôle, vous contribuerez à la construction, à la gestion et au suivi des différents portefeuilles de placements alternatifs en plus de développer et gérer votre réseau de contacts auprès de gestionnaires externes de premier plan. Vous serez également appelé(e) à analyser des opportunités de co-investissement et vous collaborerez avec le reste de l’équipe du Secrétariat à différents projets.

 

Bienvenue dans notre équipe où chaque jour est une opportunité de réaliser des défis professionnels variés et stimulants tout en préservant une vie personnelle épanouie!

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

  • Horaire flexible
  • Télétravail (2 jours par semaine)
  • Horaire d’été (10 semaines à 4 jours)
  • Quatre (4) semaines de vacances
  • Fermeture du bureau entre Noël et le Jour de l’an (congés payés)
  • Possibilité d’avancement (Gestionnaire senior de portefeuille)

 

  • Régime de retraite à prestations déterminées
  • Assurance collective
  • Télémédecine
  • Programme d’aide aux employés
  • Programme de santé et mieux-être
  • Activités sociales

 

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

  1. Contribuer à la construction, à la gestion, au suivi et à l’évolution des différents portefeuilles de placements alternatifs, en collaboration avec le gestionnaire senior.
  2. Participer à la recherche et au suivi de nouveaux véhicules et stratégies d’investissement, et formuler des recommandations préliminaires.
  3. Contribuer à l’identification et à l’analyse d’opportunités de co-investissement et à la formulation de recommandations d’investissement.

 

  1. Contribuer à l’évaluation de la performance de gestionnaires et de portefeuilles de placements alternatifs en produisant différentes analyses.
  2. Effectuer le suivi des tendances de marchés et meilleures pratiques de l’industrie et développer un réseau de contacts.
  3. Travailler de concert avec le reste de l’équipe afin d’assurer une gestion efficace et optimale des actifs du Régime (placements traditionnels et alternatifs).
  4. Collaborer au développement et à la production de différents documents pour le Comité de placement et les autres comités.
  5. Participer aux rencontres des comités, présenter ses rapports et fournir une expertise dans son champ d’activités.
  6. Développer des outils d’analyse et de gestion des
  7. Réaliser des études propres à des dossiers spécifiques, préparer différents rapports périodiques et annuels et analyser les résultats.

 

TRAITEMENT :

Échelle salariale compétitive, incluant une composante de rémunération variable. Le traitement pourra varier selon l’expérience* et la structure salariale du RRUQ.

 

QUALIFICATIONS REQUISES :

 

Scolarité : Diplôme universitaire de premier cycle
  Titre CFA (un atout important)
Expérience : De 5 à 10 ans d’expérience pertinente*
  Connaissances en placements alternatifs
Autres : Bonne connaissance des marchés financiers

Familiarité avec l’environnement des caisses de retraite

  Compréhension des enjeux macroéconomiques
  Anglais avancé
  Aptitude marquée pour les communications (tant écrites qu’orales)
  Pensée critique

Esprit d’analyse

  Capacité de travailler en équipe
  Connaissance des logiciels de la suite Office de Microsoft
  Disponibilité pour voyager occasionnellement

 

* Les candidat(e)s avec davantage d’expérience pertinente pourraient être considéré(e)s pour un poste de gestionnaire senior de portefeuille.

 

 

Les personnes intéressées à ce poste sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae complet, en y indiquant le numéro du concours 25-01, au plus tard le 23 mai 2025, 9 h à : recrutement@rruq.ca

 

Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

 

 

 

 

 

Analyste sénior, évaluation des placements

  • Employeur : Industrielle Alliance, Gestion de placements inc.
  • Bureau : 1080, Grande Allée Ouest
  • Principal lieu de travail : Québec, Québec
  • Autre(s) lieu(x) de travail possible(s) : Montreal, Québec; Toronto, Ontario
  • Domaines d’activité : Administration des affaires, finance et comptabilité
  • Numéro du poste : JR10022425
  • Type d’emploi : Emploi permanent
  • Postulez avant le : 2025-04-25

Description

Secteur : Exploitation (Placements) / Équipe : Évaluation / Québec-Montréal-Toronto / Hybride / Entrée en poste dès que possible

 

Nous recherchons un.e professionnel.le en évaluation expérimenté.e pour rejoindre l’équipe dynamique de support à l’investissement au sein d’iA Gestion Mondiale d’Actifs (iAGMA), une filiale de iA Groupe financier. Le ou la candidat.e sera responsable d’une partie des activités d’évaluation des actifs, en veillant à ce que les évaluations soient précises, conformes aux normes réglementaires et effectuées en temps opportun.

Vous aurez à collaborer étroitement avec les gestionnaires d’actifs réels et privés ainsi qu’avec différents partenaires (internes et externes) et fournisseurs en lien avec l’évaluation. Vous relèverez provisoirement du Directeur-général, chef de l’exploitation (placements) et vos responsabilités sont décrites ci-dessous. Dans un second temps, vous relèverez du ou de la chef.fe de l’évaluation dans l’équipe COO qui relèvera lui-(elle)même du Directeur-général.

Vous souhaitez vous joindre à l’un des plus importants gestionnaires de portefeuille au Canada? iAGMA est l’endroit tout indiqué pour propulser votre carrière vers de nouveaux sommets, dans un environnement de travail hautement performant. Nos équipes dynamiques se consacrent chaque jour à faire en sorte que iAGMA figure parmi les gestionnaires de portefeuille les plus compétitifs du marché. iAGMA emploie plus de 100 professionnels de l’investissement chevronnés et gère près de 100$ milliards de dollars d’actifs. Elle gère des portefeuilles de fonds généraux, de fonds distincts et de fonds communs de placement pour iA Groupe Financier.

 

Selon les années d’expérience, la personne sélectionnée pourrait être positionnée dans un niveau analyste sénior ou directeur(trice) adjoint(e).

 

Responsabilités

  • Au sein de l’équipe d’évaluation, effectuer les activités quotidiennes d’évaluation des placements conformément aux procédures en place
  • Agir en tant que personne ressource pour toute question en lien avec l’évaluation
  • Effectuer l’évaluation d’actifs financiers (en particulier les placements privés, certains produits dérivés et autres produits hors des marchés publics)
  • Assurer la conformité avec les normes réglementaires, les politiques internes de l’entreprise et les meilleures pratiques du marché
  • Collaborer avec les équipes de gestion de portefeuille pour fournir des analyses et des recommandations sur les évaluations des actifs
  • Développer, améliorer et mettre œuvre les méthodologies d’évaluation
  • Superviser les activités d’évaluation de nos partenaires administratifs
  • Développer des contrôles automatisés couvrant l’évaluation de l’ensemble des actifs financiers
  • Préparer des rapports sommaires d’évaluation pour les différentes classes d’actifs
  • Coordonner les activités du Comité d’évaluation trimestriel de la compagnie

 

Profil recherché

  • Baccalauréat ou maîtrise en ingénierie financière, en finance, en administration des affaires, ou équivalent
  • Minimum de 8 ans d’expérience pertinente dans des fonctions directement liées à l’investissement et excellentes connaissances en investissement
  • Certification de type CFA, FRM ou comparable, un atout important
  • Sens profond de l’imputabilité et souci du détail
  • Niveau de maîtrise avancé de la langue anglaise puisque la personne titulaire du rôle sera amenée à avoir des interactions stratégiques quotidiennes, verbalement et par écrit, auprès de clients internes au sein du secteur des Placements basés à Toronto et de différents tiers unilingues anglophones dans l’environnement des marchés des capitaux
  • Agilité, rigueur et proactivité
  • Capacité à manipuler et analyser des données de façon responsable

 

Vous vous reconnaissez? N’hésitez plus et venez investir dans votre talent au au sein d’une entreprise renommée!

#li-DL2

#-li-hybrid

Postuler

 

Directeur(trice), dette privée

iAGMA / Placements privés / Québec-Montréal-Toronto / Bilinguisme français-anglais / Hybride / Entrée en poste dès que possible

Notre meilleur investissement c’est vous !
IA Gestion mondiale d’actifs (iAGMA), membre de iA Groupe financier, est l’un des plus importants gestionnaires d’actifs au Canada, comptant environ 100 milliards d’actifs sous gestion. iAGMA gère des mandats individuels et institutionnels dans une vaste gamme de catégories d’actifs, notamment des actions, des titres à revenu fixe, des devises, de l’équité privée, de la dette privée, des infrastructures, des biens immobiliers et des prêts hypothécaires.  

 

iAGMA vous propose une carrière stimulante ainsi que des opportunités de vous développer et de perfectionner vos connaissances continuellement.

 

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Directeur(trice), dette privée pour contribuer à la réalisation de notre mission. L’idée de faire partie de la plus importante équipe de la finance à Québec vous met en mode réflexion face à une nouvelle carrière en tant que directeur(trice), dette privée?

En tant que gestionnaire de placements privés d’expérience, vous avez maintenant l’opportunité de rejoindre un groupe performant, expérimenté et multidisciplinaire et de contribuer à la mise en œuvre d’un mandat en pleine évolution!

 

Selon les années d’expérience, la personne sélectionnée pourrait être positionnée dans un niveau directeur(trice) adjoint(e) ou directeur(trice).

 

Voici les principales tâches qui vous seront confiées:

  • Assurer la gestion d’une portion du portefeuille de dette privée;
  • Développer et maintenir des contacts avec les prêteurs institutionnels, les courtiers en valeurs mobilières et autres intervenants du marché des capitaux;
  • Procéder au démarchage, à l’analyse et à la négociation des termes et conditions de financement des nouvelles opportunités de financements privés;
  • Travailler de concert avec les différents experts (avocats, prêteurs et autres parties aux transactions);
  • Rencontrer et discuter avec les membres de la direction des sociétés émettrices et leurs représentants;
  • Analyser et assurer le suivi de la documentation relative aux placements en portefeuille;
  • Analyser l’évolution de la situation financière des emprunteurs;
  • Participer au développement et utiliser des systèmes de référence et d’analyse de crédit;
  • Contrôler le respect des garanties préalablement négociées;
  • Contribuer au développement et à l’implantation de la stratégie de l’équipe de dette privée;
  • Exercer un rôle de mentor pour certains membres de l’équipe;
  • Coordonner au besoin des projets ou initiatives de nature complexe relatives aux activités de l’équipe de dette privée.

 

Compétences :

  • Solides compétences communicationnelles
  • Habiletés à négocier, capacité de décision et d’influence
  • Fort esprit d’analyse et de synthèse
  • Grande autonomie combinée à un intérêt marqué à travailler au sein d’une équipe

 

Le profil que nous recherchons :

  • Baccalauréat en finances ou en comptabilité
  • Diplôme de 2e cycle en finance et titre professionnel CFA
  • Expérience de plus de 10 ans pertinente au poste, soit en analyse de crédit et en placements privés*
  • Bonne connaissance des marchés financiers et de la dette privée
  • Connaissance de l’industrie des infrastructures et du financement de projets (atout)
  • Niveau de maîtrise avancé de la langue anglaise puisque la personne titulaire du rôle sera amenée à avoir des interactions stratégiques quotidiennes, verbalement et par écrit (soit environ 50% de son temps), auprès de partenaires internes au sein du secteur des Placements basés à Toronto, que ce soit dans le cadre de réunions d’équipe et de présentations. La langue anglaise sera aussi utilisée dans le cadre de toutes les activités liées aux transactions et au développement des affaires (ex. : participations à des rencontres avec les émetteurs, rédaction de sommaires d’investissement).

 

Le défi vous intéresse et vous vous reconnaissez dans ce profil? Nous souhaitons vous connaître!

 

*Des profils détenant entre 7 à 10 ans d’expérience pertinente pourraient également être retenus et considérés pour un niveau directeur(trice) adjoint(e).

Voici le lien pour postuler via Workday : Directeur(trice), dette privée

 

 

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Directeur de comptes – Institutionnel et gestion privée

  • Poste permanent à temps plein, 35 heures par semaine
  • Longueuil, mode de travail hybride
  • Salaire à discuter en entrevue
  • Postuler directement sur l’offre d’emploi

Titre interne officiel: Conseiller – Secteur privé, investissement, retraite et produits individuels

Statut: Régulier

Sommaire: En tant que Directeur-(trice) de comptes – Institutionnel et gestion privée vous serez responsable du développement des affaires et du maintien d’une relation privilégiée avec la clientèle sous votre responsabilité.

 

Vous vous réaliserez dans les fonctions suivantes:

  • Maîtriser les lois relatives aux produits en investissement et retraite et les systèmes de gestion ainsi que la documentation qui les supportent.
  • Analyser les besoins de notre clientèle, les produits et services offerts par la compétition et recommander à son supérieur immédiat toute amélioration à nos produits, services ou processus afin de maintenir ou améliorer notre position concurrentielle.
  • Planifier, organiser et effectuer la sollicitation des groupes et actuaires-conseils pour les différents types de produits et de services sous sa responsabilité.
  • Appuyer les autres représentants lors de la mise en vigueur des produits en investissement et retraite.
  • Analyser les modifications apportées aux règlements, contrats, formulaires ou autres documents dans le but de pouvoir les justifier auprès de la clientèle; les présenter et les faire accepter par la suite.
  • Identifier les caractéristiques des produits et services sous sa responsabilité par comparaison à ceux des concurrents et les utiliser comme arguments de vente auprès de la clientèle.
  • Appuyer les responsables de groupes et les actuaires-conseils en leur fournissant la documentation adéquate ainsi que les informations et les explications nécessaires.
  • Effectuer des visites régulières dans les groupes et chez les actuaires-conseils sous sa responsabilité de façon à développer nos affaires et à maintenir une relation privilégiée.
  • Expliquer les produits et services sous sa responsabilité aux différents responsables de groupes, aux adhérents et aux actuaires-conseils.
  • Préparer et donner des cours relatifs aux services de gestion des fonds et d’administration des régimes de rentes collectifs.
  • Participer à l’organisation d’activités, à la rédaction de documents et à leur présentation ou distribution dans le but de promouvoir nos produits et services auprès de la clientèle.
  • Analyser les cahiers de charge et les demandes de soumissions concernant les produits sous sa responsabilité, de façon à pouvoir préparer et présenter la position de la Société.
  • Présenter, hebdomadairement, le rapport concernant ses affaires en cours et produire, sur demande, tout autre rapport relié aux activités de sa direction.

Vos talents et qualifications:

  • Baccalauréat en administration, ou l’équivalent.
  • Avoir une expérience minimale de cinq (5) ans dans la vente de produits financiers.
  • Détenir le permis de conseiller en sécurité financière et celui de conseiller en régimes de rentes collectives ou s’engager à les obtenir.
  • Maitrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit, ainsi qu’une maitrise avancée de la langue anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature des tâches ou d’interactions avec des collègues, partenaires, clients ou fournisseurs anglophones, ou afin de répondre aux objectifs de croissance de l’entreprise.

 

Appellation interne : Conseiller en investissement et retraite- secteur institutionnel, RRI et gestion privée.

 

#LI-Hybride

Beneva souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les membres des groupes visés à savoir les femmes, les personnes handicapées, les autochtones et les minorités visibles, à soumettre leur candidature. 

 

Raison d’être : Les gens sont au cœur de nos actions. Nous les accompagnons dans leurs projets de vie en leur apportant la tranquillité d’esprit et nous contribuons au bien-être de la collectivité.

POUR POSTULER

 

 

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ANALYSTE FINANCIER

Le Bureau de la retraite des régimes de retraite de l’Université Laval est à la recherche d’un candidat ou d’une candidate pour pourvoir un poste d’Analyste financier. Le Bureau de la retraite est une entité distincte de l’Université Laval et représente les intérêts des régimes de retraite de l’Université Laval dans la supervision et la gestion de portefeuilles. Avec un actif consolidé représentant 4,0 milliards de dollars, le Bureau de la retraite dispose d’une équipe diversifiée dans l’administration de régimes de retraite et les régimes figurent parmi les caisses de retraite d’importance établies au Québec.

 

FONCTIONS

Sous l’autorité du Directeur de l’équipe Placements, vous suivez l’évolution des portefeuilles et validez les performances de ceux-ci. Vous participez activement aux travaux entrepris par l’équipe Placements du Bureau de la retraite.

 

RESPONSABILITÉS

Effectuer les rapports d’analyse de performance.

Préparer les rapports de conformité des politiques de placement, les transactions et les rapports de suivi des gestionnaires.

Supporter l’équipe d’analyse financière lors d’une recherche de gestionnaire : effectuer les calculs et préparer des rapports à la suite de l’utilisation de la base de données sur les gestionnaires externes.

Apporter un support constant pour les projets de recherches entrepris par l’équipe d’analyse financière.

 

EXIGENCES

Qualifications

Baccalauréat en administration des affaires, option finance.

Maîtrise en administration des affaires (atout).

Réussite du premier examen CFA (atout).

0 à 2 années d’expérience pertinente.

Très bonne maîtrise du français (écrit et parlé) et bonne maîtrise de l’anglais (écrit et parlé).

Posséder une bonne capacité de rédaction de textes.

Bonne capacité de présentation orale.

Très bonne connaissance de la Suite Office et spécialement Excel avancé, VisualBasic (atout).

 

Autres exigences

Vous avez un excellent esprit d’analyse et de communication tant à l’oral qu’à l’écrit. Vous avez une capacité d’adaptation à un environnement en constante évolution tout en possédant une facilité à gérer votre niveau de stress. Vous participez activement au maintien d’un esprit d’équipe dynamique et stimulant.

 

 

CONDITIONS DE TRAVAIL

35 heures par semaine (horaire flexible)

Salaire à partir de 74 469 $ par année, selon l’expérience

Majoration du salaire de 15 % pour le paiement des avantages sociaux et du régime de retraite

Programme d’assurance collective complet

Télétravail et présentiel

Conciliation travail-vie personnelle

Années d’expérience dans le domaine reconnues pour les vacances

Congés de maternité et de paternité bonifiés à 100 % avec le RQAP

Congés rémunérés durant la période des fêtes

Horaire d’été

Rabais à l’abonnement au transport en commun

Divers services offerts sur le campus de l’Université Laval (banque, médecins, restaurants, PEPS, etc.)

 

Les personnes intéressées doivent faire parvenir une lettre de mise en candidature en mentionnant le titre de l’emploi postulé, accompagnée d’un curriculum vitae, à l’attention du Comité de sélection, par courrier électronique à l’adresse suivante : rh@bretraite.ulaval.ca au plus tard le 11 avril 2025. Le lieu de travail est situé à Québec, sur le campus de l’Université Laval.

 

ÉQUITÉ EN MATIÈRE D’EMPLOI

La diversité est une valeur importante pour le Bureau de la retraite et nous encourageons toutes les personnes qualifiées à soumettre leur candidature.

 

 

Employeurs :   vous recherchez des professionnels de la finance et des placements?

CFA Québec rejoint un vaste réseau de talents en finance!  Publiez vos offres d’emplois via CFA Québec :

Diffusion à nos multiples membres et candidats CFA ainsi qu’à de nombreux professionnels de la finance et des placements

  • Communiqués hebdomadaires
  • Site Internet

Durée :  30 jours

Coût :  300 $, taxes en sus

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Photographie Ville de Québec - Château Frontenac

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